近年来，龙镇农场将传承弘扬北大荒精神作为加强党建引领、推动发展的核心抓手，通过深学、实做、转化，让红色基因在新时代焕发光芒。

深学细悟，让精神血脉永续

初秋渐凉，龙镇农场综合会议室暖意融融。一场以《北大荒精神历久弥新》为主题的学习会，将人们的思绪拉回峥嵘岁月。“1954年，第一批拓荒者冒着零下三十多度的严寒，一镐一镐开垦冻土；1978年，农场首个机械化生产队成立，粮食产量翻番……”详实的史料、生动的讲述，让与会者沉浸其中。

如何让北大荒精神真正入脑入心？龙镇农场探索构建了立体化学习体系。理论学习固本强基，将北大荒精神纳入党委理论学习中心组、党支部“三会一课”及职工政治学习必修课，邀请老党员、老知青担任“精神讲师”，讲述“睡草甸、啃窝头也要种出粮食”的往事；现场教学触动心灵，依托党史文化长廊、爱国主义教育基地打造“行走的课堂”，“重走拓荒路”、“重温入党誓词”等活动让历史可感可触；线上课堂拓展时空，在农场公众号开设“微课堂”专栏，图文、视频、音频并茂，使学习随时随地可达，覆盖全场职工及家属。

“以前觉得北大荒精神是‘老古董’，现在才明白，这是咱农场的‘根’和‘魂’。”青年干部孙孝梅的感悟，代表了许多年轻职工的心声。据悉，农场已开展专题讲座3场，各党支部组织观看《北大荒人》《大荒情》等相关纪录片8场次，党员干部撰写学习心得200余篇，超500人次参与各类实地研学活动。

实做笃行，让精神扎根沃土

“光说不练假把式，传承精神关键要落在干事上。”农场党委书记、董事长刘建胜的这句话，成为全场上下的行动自觉。农场以“岗位践精神、攻坚当先锋”为主题，让红色基因在生产一线炽热燃烧。

春耕、夏管、秋收等关键农时，就是检验精神的考场。各基层党支部成立“党员突击队”，69名管理区党员干部冲锋在前。今年秋收遇内涝，突击队员凌晨4点便下地查墒情、协调农机，开展志愿服务35次，解决收获难题40余件，确保37.79万亩耕地颗粒归仓。

针对青年干部“怕吃苦、缺经验”问题，农场开展“岗位大练兵、技能大比武”，围绕生产标准、管理区建设等核心内容比拼，并在推广“北安模式”、安全防火、巡田巡河等工作中压担子，激发“当尖兵、做能手”的热情。

精神传承更与民生改善同频共振。通过“志愿行动+结对帮扶”，解决群众“急难愁盼”问题80余件，惠及居民500余人；维修辖区道路12.1公里，改造职工文化广场，职工们的出行更便捷，文化生活更丰富，在实实在在的获得感中感受精神的温暖。

转化赋能，让精神催生新果

传承并非守旧，意在开创未来。龙镇农场笃信“精神促发展、发展强精神”，将精神力量转化为发展实效。

农业生产提质增效。农业科技服务中心党支部大力推广“园区-示范带-大田生产”模式，完成科技试验27项、示范课题7项。对外加强与龙镇政府、三九六林场等合作，实现全程托管耕地1.7万亩、环节托管25万亩，技术服务7万亩，助力区域农业协同发展。

为民服务延伸触角。活用“民情日记”“土地托管手册”“安全应急台账”三本手册，130余名基层党员干部深入一线，解决种植户实际问题30余件，排查整改安全隐患12处。

文化品牌擦亮底色。农场深入挖掘本地红色资源，将经典作品《红灯记》相关元素与北大荒精神结合，打造特色研学打卡地。录制党支部书记讲党课视频，组织参观党史长廊，将精神内涵融入品牌文化，通过文体协会、美术书法摄影展等形式，实施文艺作品质量提升工程，持续“讲好北大荒故事”。

站在新起点，龙镇农场信念如磐。农场党委副书记、工会主席关淑玲表示：“我们将继续深化北大荒精神的传承弘扬，让其成为农场高质量发展的‘红色密码’，书写更多动人的‘北大荒故事’。”（唐琼）