“情况在一线了解、意见在一线听取、问题在一线解决、成效在一线检验、干部形象在一线树立”

重庆市城口县沿河乡推行的“五个一”工作法，在思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众，办好一件件小事，落实一件件实事，解决一件件难事，推动乡村全面振兴不断取得实质性进展、阶段性成果。

据了解，由10名乡党委班子带头，组织60余名乡村干部、网格员、驻村工作队员全覆盖走访全乡重点对象1000余人及重要场所、重点项目现场80余个。领导班子带头到各网格、院落阵地开展“周四坐堂”300余次，与村民同坐一根板凳、同喝一个缸子的水，疏通了解群众心声的“神经末梢”，做到脚下有路，心中有数，为乡党委政府做决策、定思路、抓落实提供精准依据。

《沿河乡2024年人大代表调研活动实施方案》，把全乡53名人大代表划分为“农业产业、社会民生、乡村建设、社会治理”4个课题组，让代表跳出“一村一组”，深入一线调研视察6次、走访不同类别群体800余人次、座谈研讨6场次，收集群众意见建议302件，提出解决产业发展、民生需求、乡村全面振兴等措施300余条。形成《沿河乡建议清单》，作为今后工作中的“着眼点、发力点”，在后续发展规划中逐步落实回应，不断顺应人民期盼，增强民生福祉。

乡党委逐村召开“党委会”，对现有条件下不能立刻解决的问题，详细作出说明。能够解决的，会议当场作出决议，逐一细化为具体工作目标，涉及自身分管工作领域的由乡党委班子成员主动认领，协调责任科室共同办理。

聚焦提升群众满意度，及时回应人民群众合理诉求，切实把好事办好、实事办实、难事办妥。开展“关爱三留守”“春风化雨”等志愿服务活动200余场，巩固党纪学习教育成效，深入开展群众身边不正之风及腐败问题集中整治，深化干部作风建设，修订完善《机关职工考勤和请销假》《公务用车》《项目管理》等制度16项。不断提升干部能力素养，表彰各类先进典型10余人，不断激发全乡干部干事创业的热情，切实将干部形象树立在一线。

沿河乡负责人介绍，通过推行“五个一”工作法，守牢了“防止返贫、粮食安全、平安稳定”三条底线，提高了“乡村产业、乡村建设、乡村治理”整体水平，增进了“稳岗就业、医疗教育、社会保障”民生福祉，切实将干的“辛苦指数”转化为群众的“幸福指数”，下一步，沿河乡将继续深化“一线工作法”，突出问题导向、目标导向，更加精准发力、精准施策、精准服务，更好助力乡村全面振兴。（晓峰 林孟雨）