​山西省两会 |中科路恒工程设计有限公司董事长何进:建议加强民营企业人才队伍建设

中国经济周刊-经济网讯(记者 张燕)“相较于大多数国有企业,民营企业在薪酬福利、职业发展空间、工作稳定性、企业文化等方面处于劣势,难以吸引和留住高素质的管理、技术和创新人才。” 山西省政协委员、中科路恒工程设计有限公司董事长何进对《中国经济周刊》记者表示。

今年山西两会期间,何进持续关注民营企业健康发展的相关话题。她表示,在中西部省份,随着经济形势的变化,民营企业普遍面临着技术迭代、融资、人才等方面的困难和问题,这些因素明显制约了民营企业的竞争力和发展潜力。

在何进看来,山西省民营企业发展目前普遍面临科技创新能力受限、科技人才的吸引力不强、市场准入环境普遍存在隐性壁垒、存在拖欠民营企业账款、融资困难等问题。

对此,何进提出了以下几点建议。

一、重视和加强对民营企业发展工作的支持。学习改革开放成效显著的沿海发达省发展民营企业的先进经验,提高各级政府对民营企业和发展经济的重视。尽快解决民营企业由于政府欠款造成经营困难的问题。

二、加大财政支持力度。具体来说,要设立民营企业技术创新专项资金、促进产学研深度融合、加强知识产权保护与运用。

三、加强民营企业人才队伍建设。优化人才引进政策,出台针对民营企业的人才引进优惠政策;完善人才培养机制,支持民营企业与高校、职业院校合作开展发展民营经济工作的人才培养。

四、破除市场准入障碍。建议清理市场准入壁垒,加强公平竞争审查,推动行业开放与合作,提升产业整体竞争力。

五、提升民营企业管理水平。积极组织开展针对民营企业的现代企业管理培训和辅导,提高企业管理的科学性和规范性;推进民营企业信息化建设,提高民营企业的运营效率和决策精准度。

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