“这次工伤预防培训就像给我们装上了隐患排查的‘火眼金睛’，真正明白‘防患于未然’才是对职工生命健康最实在的守护。”近日，在湖南省永州市汇盛鞋业有限公司的生产车间里，企业负责人紧握宁远县人社局工作人员的手感慨道，“我们打算把安全应急演练设成每月‘必修课’，让每个员工都成为自己安全的‘第一责任人’。” 这番肺腑之言，正是宁远县工伤预防进企业活动成效的生动缩影。

三维模式构建预防体系，专家团队下沉一线送安全

为织密安全生产防护网络，宁远县人社局组建了由政策专家、安全工程师组成的“政策宣讲+风险排查”专业团队，深入高新区工业园区、建筑施工场地等工伤高发领域，启动“安全生产不松懈 工伤预防保平安”主题宣传活动。活动创新采用 “政策解读+案例教学+风险诊断”三维工作模式：业务骨干以《特定人员参加工伤保险办法》为核心，用“参保范围全覆盖、缴费标准透明化”等四大亮点解析政策红利；安全专家结合机械伤害、高处坠落等典型事故案例，通过现场模拟演示违规操作的严重后果；技术团队则深入车间一线，为企业开展设备安全隐患“全身体检”，现场开具包含12项整改建议的《风险诊断报告》。

政策红利精准直达企业，新业态从业者获专属保障

在培训现场，一组“政策成本-保障收益”对比数据引发企业关注：某电子厂为20名高风险岗位员工办理单项参保，年缴费仅1.2万元，却能在事故发生时覆盖超200万元的工伤待遇。针对外卖骑手、网约车司机等新业态从业者，工作人员重点讲解“单项参保” 政策 —— 企业可为高风险岗位员工单独参加工伤保险，工伤职工能依法享受医疗救治、伤残补助等标准化待遇。活动期间，政策宣讲团走进32家重点企业，发放《宁远县工伤预防手册》3000余册、定制宣传物品5000余份，现场解答工伤认定、待遇申领等咨询177人次。某皮具厂负责人在签收资料时算了笔账：“以前总觉得安全投入是负担，现在才知道这是用‘小钱’保‘大钱’的明智之举。”

全链条服务机制闭环管理，推动预防理念转型升级

“工伤预防不能停留在‘事后处置’，必须转向‘事前防控’。”宁远县人社局局长邱向谊表示，该局正构建“培训-督导 - 回访”全链条服务体系：培训后1个月内开展整改复查，3个月后进行效果评估，对未落实防护措施的企业实施“一对一” 督导。目前，首批接受培训的企业已完成隐患整改率92%，6家企业将工伤预防纳入新员工入职必修课。随着工伤预防理念逐渐融入企业管理流程，宁远县正以“零事故”目标为县域经济高质量发展筑牢安全根基。（李方文）