近年来，湖南岳阳汨罗市烟草专卖局（分公司）始终把安全生产工作作为一切工作的“底线”，从压责任、抓培训、排隐患入手，着力筑牢企业安全生产“防火墙”，走好稳健发展棋。

以上率下抓落实，画好安全“责任线”

（局党组和部门负责人召开安全生产委员会）

汨罗市局（分公司）党员干部坚决将安全生产“一岗双责”扛在肩上，成立综治安全委员会，每年与全员签订安全生产责任书，一把手、部门负责人逢会必讲安全、带头抓安全，建立健全《岗位安全责任清单》《值班管理制度》等安全生产责任机制，将安全生产工作职责细化分解，明确党组、部门负责人、兼职安全管理员、各岗位安全生产主体责任和监督责任，形成了各司其职、各负其责的安全生产责任机制。

同时，充分发挥考核“指挥棒”作用，将安全生产工作纳入考核，对于落实安全“一岗双责”不力的部门或员工，予以通报批评并扣除责任部门月度绩效考核分，对于安全生产事故隐患举报人、被举报部门“第一责任人”在工资发放中给予相应奖励、处罚，切实以奖罚分明的考核，倒逼党员干部扛牢扛实安全生产主体和监管责任。

线上线下齐发力，拓宽宣传“覆盖面”

（汨罗消防大队教官为汨罗烟草干部职工及第三方人员开展消防安全知识培训）

汨罗市局（分公司）坚持把安全宣传与培训抓在日常，一方面，做到安全法规制度学习常态化，利用局务会、安全生产委员会等契机，组织全员深入学习相关法律法规、企业安全生产管理制度，不断提升干部职工、第三方人员对安全法规制度的领悟力和执行力。另一方面，推进安全宣传培训多元化，线上网络答题与线下宣传栏、宣传手册、入户宣讲等载体形式结合，聚焦职工及其家属、第三方人员、门店出租方，开展电动车充电安全、燃气安全、消防安全等安全教育培训，营造“人人讲安全、个个会应急”的浓厚氛围。2023年以来，共办宣传栏3期，发送安全提醒90余条，开展各类安全知识培训及消防演练9次，发放燃气安全宣传手册280余本，全员安全素养和应急处突能力不断提升。

排查整治不松懈，找准安全“风险点”

今年年初，在新余“1.24”特别重大火灾事故发生之后，汨罗市局（分公司）便立即开展了一次用电安全排查，局领导带领安保室负责人对办公楼电器设备进行了全面安全检查，查看3C认证标志、违规电器使用等情况，督促责任部门及时更换使用年限过久的排插设备、停止使用取暖器等违规电器。与此同时，每月安保室还会联合纪检监察室，在下班后对各部门“人离电断”情况进行不定期抽查，对于发现的中央空调设备未关、充电器未拔且插板未断电等隐患情况的责任部门，责令立即整改，并给予一次通报批评、二次扣除月度绩效考核分的处罚，经过常态化排查，办公楼“人离电断”情况明显改善。

近年来，汨罗市局时刻将“预防为主，防治结合”的安全生产工作原则牢树于心，领导干部带头严抓严管，认真落实主要负责人每月开展安全检查至少一次、分管领导与安全保卫室负责人每月至少两次、缝节日必检的安全管理职责。坚持日常巡查、专项检查与随机抽查相结合，聚焦中转站、出租门店、发电机房、信息机房等重点场所部位，深入开展常态化日常安全检查与隐患排查；并积极动员全员踊跃参与“安全隐患随手拍”活动，着力将安全隐患消除在萌芽状态。2023年来，共组织开展各类安全检查与隐患排查40余次，整改安全隐患点26处。