中国经济周刊-经济网讯 今年以来，镇江市公安局丹徒分局巡特警大队围绕构建立体实战化社会治安防控体系的总体目标，紧扣强化巡特警队伍管理运行长效机制的建设思路，以“三个推行”为抓手，在推进勤务机制高效运转、街面治安防控逐步完善、维稳处突能力稳步提升等方面取得了实质性的成效。

推行“大讲堂”工作举措，着力提升队员综合素质

大讲堂以“梦想系列讲堂”为基础，针对巡特警队伍年轻人多、职业规划不明确的现状，要求每名队员轮流登台讲述自身梦想与人生规划，交流对自己事、身边事、单位事、天下事的感悟理解，并适时予以点评鼓励。

巡特警大队日常训练

辅以“梦想差距”小组讨论，每季举办职业规划引导会，帮助队员树立正确的“三观”与职业发展规划，激发干事创业、主动学习、履职尽责的动力。

同时开展“法律法规大讲堂”、与“党史教育学习”大讲堂，采取“请进来、走出去”的方式，组织大队全体人员到先进巡特警单位学习现场执法规范及经验。

积极协调业务大队、派出所业务能力强的民警到大队开展集中授课。

组织保安参与单件警械装备学习

开展《平安中国之守护者》观影活动和集中学习《中国共产党历史》等活动，加强队员爱国主义教育，真正做到在政治上、思想上、行动上和党中央始终保持一致。实现了巡特警大队五个提升目标：政治生态质量进一步提升、能力素质本领进一步提升、执法满意度进一步提升、拒腐防变免疫力进一步提升、服务发展保障力进一步提升。

推行“大评比”工作举措，激发队员工作潜力

大队通过开展勤务标兵、训练标兵、学习标兵、内务标兵评比，不定时检查、抽查日常街面巡逻工作，以能否按时到岗履职、能否完成交办的巡逻盘查任务为依据对全体巡逻队员进行考核。

不定期抽查内务卫生状况

通过对各项训练科目进行考核量化、横向评比，建立个人训练档案，每月底对训练科目进行综合测试，对照日常训练成绩评比训练之星，对训练成绩落后的，严格进行补训。

围绕政治理论、法律业务知识、党史知识等方面建立培训计划，严格落实推进，定期开展测试。除每周组织集中学习外，还依据队员个人特长、专业等设立自学科目，月末开展集中评比，选出一名学习标兵公布上墙。

巡特警大队开展疫情防控工作

不定期抽查内务卫生状况，对物品是否按规定摆放整齐，床铺、被子折叠质量进行评比，定期通报情况并强化结果应用，将其作为年终优秀巡特勤队员的评比和推荐市局“每季好辅警”评比的依据，营造比学赶超的浓厚氛围。

推行“五巡五带”举措，全面提升专业化正规化水平

以巡中带械为基础，要求巡逻队员勤务期间必须带齐单警装备器械，时刻保持高压震慑态势，及时对各类街面违法犯罪行为进行有效打击。

以巡中带查为依托，建立适时共巡联络机制，及时将预警、研判指令推送至路面巡防队员，做到带着警情巡、带着任务巡、带着目的巡。

巡特警大队队员穿戴装备进行疫情防范工作

始终坚持“逢疑必查、见疑不放”的原则，围绕疑人、疑物、疑车开展“十个必查”，切实提高巡防工作的动态感和靶向性。年内，抓获犯罪嫌疑人20余人，群众安全感和满意度显著提升。

以巡中带宣为目标，依托巡防工作拓宽延伸治安防范宣传渠道，向群众散发安全宣传材料，告知近期易发案件时间地点，传授防范知识，力求“巡逻到哪里，宣传到哪里”。

以巡中带助为牵引，进一步将“以人民为中心”的思想融入巡防工作，对群众的困难积极主动介入，对街面矛盾纠纷，迅速予以调解化解。年内，共救助困难群众28人次，现场调解纠纷50余起；已巡中带教为机制，针对防范校园暴恐袭击、个人极端等涉校案事件，进行送教上门。

在大队具体负责护学岗的两所小学，组织全体学校保安参加，手把手教他们，从单件警械装备的使用，到两人、三人配合的最小作战单元的处置。（戴洁）